Guida in 9 punti per elaborare una policy di whistleblowing per il tuo hotel

Vuoi creare uno spazio sicuro in cui i dipendenti del settore alberghiero possano segnalare pratiche non etiche e/o illegali riscontrate sul posto di lavoro? Compila il modulo e scarica la nostra Guida in 9 fasi per elaborare una policy di whistleblowing per il tuo hotel. Scoprirai:
  • come definire un sistema di segnalazione che garantisca privacy e anonimato 
  • come identificare ruoli e responsabilità per ogni persona coinvolta nella policy 
  • come assicurarsi che la policy soddisfi gli standard stabiliti dalle linee guida e dalle leggi locali. 

Ci auguriamo che questa guida ti sarà utile per definire una policy di whistleblower equa e giusta per la tua azienda alberghiera.

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